SOBRE EL APORTE Y DESAFÍOS DE LA MUJER EN LAS TIC'S
𝗛𝗨𝗔𝗪𝗘𝗜 𝗕𝗥𝗨𝗡𝗖𝗛: 𝗥𝗘𝗙𝗟𝗘𝗫𝗜𝗢𝗡𝗔𝗡𝗗𝗢 𝗦𝗢𝗕𝗥𝗘 𝗘𝗟 𝗔𝗣𝗢𝗥𝗧𝗘 𝗬 𝗟𝗢𝗦 𝗗𝗘𝗦𝗔𝗙𝗜́𝗢𝗦 𝗗𝗘 𝗟𝗔 𝗠𝗨𝗝𝗘𝗥 𝗘𝗡 𝗟𝗔𝗦 𝗧𝗜𝗖❜𝗦.
La empresa de tecnología reflexiona sobre el aporte que brindan el género femenino en el ámbito tecnológico y los retos que se enfrentan día a día. El evento se realiza en el contexto de la conmemoración de la lucha histórica de las mujeres por la igualdad de derechos y oportunidades, el 8 de marzo.
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La Paz, Bolivia. Con el propósito de destacar el papel fundamental y la contribución invaluable de las mujeres en las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC's), Huawei Bolivia organizó el encuentro “Huawei Brunch: Mujeres en las TIC’s”, un espacio donde se exploró las diversas perspectivas, experiencias y generaciones en un área marcada por las limitaciones para el género femenino.
La finalidad del evento fue resaltar la importancia, el valor y la colaboración del género femenino dentro del mundo de las TIC´s (Tecnologías de la información y la comunicación), abordando diferentes puntos de vista, experiencias y generaciones.
Para esta ocasión en especial se contó con la presencia de una Ejecutiva de la empresa, una participante de Semillas para el Futuro y una representante del área de Relaciones Públicas de la compañía, para expresar el pensar y sentir de las mujeres en este rubro.
La primera expositora, Circe Roca Amurrio, es Bidding Manager de Huawei y forma parte de la empresa desde hace 14 años. Como experta en licitaciones, trabaja en el departamento de ventas y está a cargo de la parte de entrega y verificación de procesos de licitación con todos los clientes, de parte de Huawei hacia afuera.
“Cuando yo ingresé eran todos ingenieros y la única ingeniera era Gabriela Contreras, que fue nuestra sensei. De pronto empezaron a entrar chicas a RF y se diversificó también la parte de Microondas y la parte de Transmisión, entonces ya se veía una cuestión menos homogénea. Ahora, 14 años después, cuando pasé al departamento Delivery, puedo ver más rostros femeninos. Igual chicas Ingenieras del área de Core que son increíbles, porque en una red móvil la parte más problemática y difícil es justamente el Core. Y obviamente con los nuevos programas de pasantía también se toma en cuenta a las nuevas generaciones de ingenieras que entran a ocupar estos nuevos cargos”, manifestó la ejecutiva, que fue testigo del crecimiento de colaboradoras al interior de la empresa que valora el potencial femenino en el desarrollo del área.
La otra panelista principal, Alejandra Gabriela Chirinos Valle, quien formó parte del programa Semilla para el Futuro y actualmente se desempeña como desarrolladora. El año pasado se graduó con los máximos honores de la carrera de Ingeniería de Sistemas Computacionales.
“Creo que ser mujer en el mundo tecnológico es una gran responsabilidad debido a la baja representación de mujeres en este campo. Por ejemplo, en mi experiencia, en el colegio éramos alrededor de 50 mujeres, de las cuales solo seis estudiaron alguna ingeniería y solo dos nos adentramos en el mundo de la tecnología estudiando Ingeniería de Sistemas. Durante la universidad, éramos alrededor de 25 estudiantes, de los cuales sólo seis éramos mujeres. Actualmente, en mi lugar de trabajo, somos un equipo de 36 personas, de las cuales solo nueve somos mujeres y de estas, solo tres somos desarrolladoras. Esta realidad me motiva a seguir adelante y a trabajar para promover la igualdad de género en la tecnología, impulsando a que más mujeres puedan interesarse por este campo, ya sea desarrollando proyectos, estudiando alguna carrera tecnológica o buscando espacios donde puedan crecer aún más”, declaró Chirinos.
Huawei ofrece diversas capacitaciones, tanto a nivel local como mundial, incluyendo el concurso Semillas del Futuro, como forma de potenciar la transferencia de conocimiento en tecnología. Aunque todavía queda un largo camino por recorrer, en años recientes puede apreciarse un mayor porcentaje de mujeres en áreas de ciencia y tecnología. Como ejemplo de esta tendencia, el porcentaje de colaboradoras externas de la empresa ha subido desde el 18% hasta el 28% desde el año 2008.
“Me encantaría mandar un mensaje a todas las mujeres que les interesa o les llama la atención el mundo de la tecnología. No tengan miedo, es un mundo fascinante donde pueden crecer mucho, explotar su creatividad y su potencial. Como en todo, para ser exitosas tienen que ser disciplinadas y trabajar constantemente por lo que quieren. La tecnología es algo que constantemente está evolucionando; su inquietud y su curiosidad por saber más las va a motivar a siempre estar al tanto con todo lo que pasa en el mundo, a aprender y capacitarse sobre nuevas tecnologías e incluso a pensar en lo que viene o lo que se podría crear”, concluyó la joven desarrolladora.